De izquierda a derecha, Jesús Sánchez-Ostiz, María Arbona, Jon San Julián y Santiago Garde.

Expertos de instituciones públicas y privadas han debatido hoy viernes, 18 de febrero, en la Universidad Pública de Navarra sobre la estructura organizativa y los métodos de asignación de trabajo en el sector sociosanitario. La mesa redonda formaba parte de las actividades programadas en la asignatura Organización y Métodos de Trabajo, de la titulación de Relaciones Laborales, ha sido abierta al público y se ha celebrado en la Sala Nicolás Oresme, en el edificio Los Madroños.

Los ponentes han sido María Arbona Celaya, subdirectora de los Servicios para la Dependencia del Departamento de Bienestar Social del Gobierno de Navarra; Santiago Garde Iriarte, director de la residencia Amma Argaray de Pamplona; y Jon San Julián Aranguren, director de desarrollo de Innovación y Desarrollo Asistencial, SL (IDEA). El acto ha sido presentado por Jesús Sánchez-Ostiz, profesor del Departamento de Gestión de Empresas de la UPNA.

Entre los temas que se han analizado se encuentra la asignación de los recursos humanos en función de la tipología de los usuarios de una residencia de ancianos; la organización y el día a día de una residencia, sus objetivos, reuniones o problemática de contratación del personal técnico; y la subrogación del personal en los procesos de cambio de la titularidad del prestador del servicio sociosanitario en las residencias de ancianos públicas o semipúblicas.