Portada > Investigación > HRS4R en UPNA > Implementación de HRS4R en la UPNA
Comprometida con el proceso de “HR Excellence in Research”, la Universidad está implementando la Carta Europea del Investigador y Código de conducta para la contratación de Investigadores de acuerdo a las siguientes etapas y tareas:
Tarea | Descripción | Fechas |
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1 | Análisis del proceso y su aplicabilidad en la UPNA | Primavera 2016 |
2 | Designación del Comité de Dirección y los miembros del Grupo de Trabajo | May 2016 |
3 | Comunicación del proceso a todos los investigadores y personal de la UPNA | Sep 2016 |
4 | Análisis interno – preparación del cuestionario y encuesta | Jun – Sep 2016 |
5 | Análisis de la encuesta y preparación del Plan de Acción | Sep - Oct 2016 |
6 | Aprobación del Plan de Acción | Oct 2016 |
7 | Publicación del Plan de Acción | Nov 2016 |
8 | Ejecución del Plan de Acción | Dic 2016 - |
9 | Monitorización y seguimiento del Plan de Acción | Dic 2016 – Dic 2018 |