Universidad Pública de Navarra



Año Académico: 2024/2025 | Otros años:  2023/2024  |  2022/2023  |  2021/2022  |  2020/2021 
Graduado o Graduada en Relaciones Laborales y Recursos Humanos por la Universidad Pública de Navarra
Código: 352702 Asignatura: DERECHO SOCIAL EUROPEO
Créditos: 3 Tipo: Optativa Curso: 4 Periodo: 1º S
Departamento: Derecho
Profesorado:
PLAZA VENTURA, PATRICIA (Resp)   [Tutorías ]

Partes de este texto:

 

Módulo/Materia

ASESORÍA LABORAL EMPRESAS/DIRECCIÓN DE RECUSOS HUMANOS/DERECHO

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Descripción/Contenidos

Marco institucional y jurídico de la Unión Europea. El modelo social europeo y su normativa. 

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Competencias genéricas

No aplica.

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Competencias específicas

No aplica.

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Resultados aprendizaje

CON RA37 Conocer el marco institucional y jurídico de la Unión Europea
HAB RA58 Conocer las instituciones jurídicas básicas para emprender estudios posteriores con un ámbito de autonomía. 
HAB RA59 Analizar, relacionar y sintetizar información del ámbito de estudio
HAB RA60  Organizar y planificar los tiempos y el trabajo de un modo eficiente
HAB RA61 Expresarse oralmente y de forma escrita usando la terminología y técnicas adecuadas
HAB RA62 Aplicar las tecnologías de la información y la comunicación en diferentes ámbitos de actuación y, en particular, para la búsqueda de las fuentes del derecho y la jurisprudencia
HAB RA63 Recoger, categorizar y sintetizar información relevante para la resolución de un problema concreto
HAB RA64 Buscar, seleccionar y manejar las fuentes adecuadas a la disciplina de estudio
HAB RA65 Resolver problemas y tomar decisiones en la resolución de casos prácticos
HAB RA66 Realizar análisis de diagnóstico, y decidir y proponer la solución óptima
HAB RA67 Trabajar desde el respeto a los Derechos Fundamentales, la Igualdad entre hombres y mujeres y desde el reconocimiento a la diversidad y multiculturalidad 
HAB RA68 Razonar críticamente con base en evidencias
HAB RA69 Interiorizar el respeto a los Derecho Humanos, de la equidad, de la cultura de la paz y la sostenibilidad, y los Objetivos de Desarrollo Sostenible
HAB RA70 Gestionar el propio proceso de aprendizaje
HAB RA71 Identificar los problemas jurídicos de la realidad social.
HAB RA72 Leer e interpretar textos jurídicos.
HAB RA73 Manejar las fuentes jurídicas pertinentes para la solución de un problema.
HAB RA74 Examinar y sintetizar las cuestiones jurídicas esenciales.
HAB RA75 Argumentar y fundamentar la aplicación de las normas jurídicas.
HAB RA76 Identificar los fundamentos de las principales áreas de relación jurídica y organización en el campo del trabajo humano
HAB RA95 Elaborar dictámenes, redactar informes y realizar presentaciones sobre los diferentes ámbitos de las relaciones laborales
HAB RA98 Interrelacionar las distintas disciplinas que integran las relaciones laborales
COMPT RA99 Aplicar los conocimientos adquiridos a su ámbito de trabajo o vocación de una forma profesional. 
COMPT RA100 Reunir e interpretar datos relevantes para emitir juicios sobre temas relevantes de índole social, científica o ética
COMPT RA101 Informar a un público especializado o no, sobre cuestiones de su ámbito de estudio y proponer soluciones
COMPT RA102 Trabajar en equipo
COMPT RA103 Gestionar satisfactoriamente las relaciones interpersonales y sociales para el ámbito profesional
COMPT RA104 Demostrar eficacia en un entorno cambiante, a la hora de enfrentarse a nuevas tareas, responsabilidades o personas
COMPT RA105 Proponer soluciones creativas.
COMPT RA106 Liderar conjuntos de personas, actuar con iniciativa y espíritu emprendedor
COMPT RA107 Defender oralmente de forma clara y estructurada las ideas, los trabajos, informes, escritos y dictámenes.
COMPT RA108 Realizar una aproximación a un problema jurídico utilizando los medios de investigación pertinentes.

 

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Metodología

Metodología - Actividad
Horas Presenciales
Horas no presenciales
A-1 Clases expositivas/participativas
15
 
A-2 Prácticas
10
 
A-3 Debates, puestas en común, tutoría grupos
3
 
A-4 Elaboración de trabajo
 
 
A-5 Lecturas de material
 
 3
A-6 Estudio individual
 
 37
A-7 Exámenes, pruebas de evaluación
3
 
A-8 Tutorías individuales
4
 
 
 
 
Total
75
 

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Evaluación

 

Resultados de
aprendizaje		 Actividad de
evaluación		 Peso (%) Carácter
recuperable		 Nota mínima
requerida
R138 Asistencia y participación activa en clase. Elaboración de pequeños trabajos individuales o en grupo. 10% No  
R69, R84, R15 Práctica evaluable: Consiste en la exposición y desarrollo de cuestiones planteadas. Resolución de prácticas y/o casos prácticos. 30% Sí. Prueba extra a realizar junto con el examen ordinario.  
 R69, R84, R15 Examen final teórico oral y/o escrito, a decisión del Profesor.
En la modalidad de examen escrito (si el profesor lo estima oportuno, también puede contener una parte práctica). Las preguntas pueden ser cortas, de desarrollo o tipo test. 
La modalidad de examen oral puede ser individual y grupal.		 60%   Sí La calificación mínima que ha de obtenerse para hacer media es 2,5/6.

 

Para superar la asignatura se precisa una calificación igual o superior a 2,5 sobre 6 en el examen final . En caso de obtenerse una nota inferior a 2,5 sobre 6 en el examen final, se tendrá en cuenta la calificación de la evaluación continua, sin que la calificación final de la asignatura, sumadas la calificación continua y la calificación final, pueda superar el 4,9 sobre 10 (Suspenso)

 

 

 

 

 

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Temario

Tema 1. Tratados de la Unión Europea.

Tema 2. Instituciones y órganos de la UE.

Tema 3. El sistema competencial de la Unión Europea.

Tema 4. Ordenamiento jurídico de la UE.. 

Tema 5. Principios de la UE. Principios rectores de las relaciones entre el Derecho de la UE y el Derecho interno de los Estados miembros

Tema 6. Introducción y marco general normativo del Derecho social en la UE. 

Tema 7. El Consejo de Europa. El Derecho Social en el ámbito del Consejo de Europa.

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Bibliografía

Acceda a la bibliografía que el profesorado de la asignatura ha solicitado a la Biblioteca.


Básica y obligatoria 

Mangas Martín, Araceli / Liñán Nogueras, Diego, Instituciones y Derecho de la Unión Europea, Madrid, Tecnos, 2012.

Víctor M. Sánchez, Derecho de la Unión Europea, 2017.

Complementaria

Navarro Nieto, Federico / Rodríguez-Piñero, Miguel / Gómez Muñoz, José Manuel, Manual de Derecho Social de la Unión Europea, Madrid: Tecnos, 2011.

DIRECCIONES ÚTILES DE INTERNET:

Además de la página principal de la Unión Europea, accesible en todas las lenguas oficiales, se incluyen a continuación las direcciones de las Instituciones y órganos de la Unión Europea, del Diario Oficial de la UE, de Eur-lex, y del Centro de Documentación europea de la UA a través de las cuales puede accederse a la documentación y normativa de la UE:
- Página principal UE: http://europa.eu
- Parlamento Europeo: http://www.europarl.eu.int/news/public/default_es.htm
- Comisión: http://ec.europa.eu/
- Consejo: http://ue.eu.int/showPage.ASP?lang=es
- Consejo Europeo (documentos): http://www.european-council.europa.eu/the-institution.aspx?lang=es
- TJCE: http://curia.europa.eu
- Tribunal de Cuentas: http://eca.europa.eu/portal/page/portal/eca_main_pages/home
- Defensor del Pueblo europeo: http://www.ombudsman.europa.eu
- Comité Económico y Social: http://www.eesc.europa.eu/
- Comité de las Regiones: http://www.cor.europa.eu/
- Eur-lex (normativa de la Unión Europea): http://eur-lex.europa.eu/
- Diario Oficial de la Unión Europea (DOUE): http://publications.europa.eu/official/index_es.htm
- Centro de Documentación Europea de la Universidad de Alicante: http://www.cde.ua.es/

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Idiomas

Español

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Lugar de impartición

Aulario

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