Volver a la página principal
Para Conocer la UniversidadOrganización académicaInvestigaciónServiciosInformación de actualidadBúsquedaInternet
  Usted está aquí > Organización / ECTS .
Organización académicaVolver a página principal de ECTS

Diplomado en Relaciones Laborales

 
Tercer curso 
   
  Asignaturas Obligatorias
   
  49301 Seguridad en el Trabajo y Acción Social en la Empresa I
49302 Seguridad en el Trabajo y Acción Social en la Empresa II
49303 Derecho Sindical II
49304 Prácticas Integradas
49305 Ingles I
  Seguridad en el Trabajo y Acción Social en la Empresa I 49301
Obligatoria 5 créditos 1º cuatrimestre

Contenidos: 1. El trabajo como factor creador de riesgos. 2. La actitud del Derecho ante el riesgo.. 3. Ámbito de aplicación. 4. Las manifestaciones del deber de protección en situaciones de riesgo grave e inminente. 5. La salud de los trabajadores. 6. Supuestos especiales de protección de la seguridad y salud de los trabajadores.

Dpto: Derecho Privado
Profesores: Luis Perez Capitán
Evaluación: Examen escrito

 
  Seguridad en el Trabajo y Acción en la Empresa II 49302
Obligatoria 5 créditos 2º cuatrimestre

Contenido: 1- Responsabilidad administrativa en materia de seguridad e higiene 2- Responsabilidad penal y civil en el ámbito de la seguridad y la salud en el trabajo. 3- Normas generales de seguridad e higiene en los lugares de trabajo. 4- La seguridad y la salud sectorial. 5- Accidente de trabajo y enfermedades profesionales. 6- La acción social en la empresa.

Dpto: Derecho Privado
Profesor: Valentín Velasco
Evaluación: Examen escrito

 
  Derecho Sindical II 49303
Obligatoria 5 créditos 2º Cuatrimestre

Contenidos: 1. Negociación colectiva: sujetos, procedimientos y estructura. 2. Conflictos colectivos y su solución. 3. Huelga. 4. Cierre patronal. 5. Negociación colectiva y huelga en la función pública.


Dpto: Derecho Privado
Profesor: Luis Ciriza
Evaluación : Examen escrito teórico-práctico

 
  Prácticas Integradas 49304
Obligatoria 11 créditos Anual

Contenido: Asesoramiento a la la experimentación con diseños "cuasiexperimentales". 2. Trabajos prácticos a elaborar dentro de la Empresa y del Trabajo.. 3. Dirección por grupos y orientación práctica. 4. Contratos. 5. Despidos. 6. Prestaciones de la Seguridad Social. 7. Prevención de Riesgos Laborales.

Dpto: Derecho Privado/Psicología
Profesor: Emilio Garrido. Alfredo Chourraut. Margarita Apilluelo
Evaluación: Asistencia; trabajo y memoria de prácticas

 
  Inglés 49305
Obligatoria 4 créditos 1º cuatrimestre.

Contenidos: El objetivo principal de esta asignatura es reforzar los conocimientos de Lengua Inglesa a un nivel intermedio-alto, en cuanto a la comprensión y expresión tanto oral como escrita

Dpto: Filología y Didáctica de la Lengua
Profesor: Mª Camino Bueno
Evaluación: Continuada

 
 

 
  Asignaturas Optativas
 
  49306 Derecho Concursal y de la Contratción
49307 Derecho Seguridad Social II
49308 Fiscalidad de la Empresa
49309 Derecho Procesal: Procesos Especiales
49310 Sociología Industrial y de la Empresa
49311 Técnicas Avanzadas de investigación social en las Relaciones Laborales
49312 Técnicas Psicológicas de Trabajo en Grupo
  Derecho Concursal y de la Contratación 49306
Optativa 5 créditos 1º cuatrimestre

Contenidos: 1. La contratación empresarial: Contratos de comisión; distribución; transporte; bancarios; seguro. 2. Sistema concursal español. 3. Quiebra. 4. Suspensión de pagos.

Dpto: Derecho Privado
Profesor: Mª José Otazu. Concepción Pablo-Romero
Eevaluación: examen final escrito teórico-práctico. -

 
  Derecho Seguridad Social II 49307
Optativa 5 créditos 2º cuatrimestre

Contenidos: Ampliación de Regímenes Especiales, especialmente RETA. Nóminas y seguros sociales: Confección. Programa informático de nóminas y seguros sociales. Sistema RED.

Dpto: Drecho Privado
Profesor: Margarita Apilluelo Martín
Evaluación: Asistencia a clase y realización de las prácticas propuestas. Examen escrito exclusivamente para quien no cumpla los puntos anteriores.

 
  Fiscalidad de la Empresa 49308
Optativa 5 créditos 1º cuatrimestre

Contenido: 1- Impuesto de sociedades. 2- Impuesto de la renta de las personas físicas. 3- Normativa de retenciones,fraccionamientos, pagos a cuenta y similares. 4- Regímenes especiales en IRPF. 5- Mención a IVA. 6-Mención a inspecciones, obligaciones sobre libros contables, plazos y otras obligaciones formales. 7-Mención a Sociedades Laborales, cooperativas y similares.

Dpto: Gestión de Empresas
Profesor: José Luis Ibarrola.
Evaluación: Examen escrito teórico-práctico

 
  Derecho Procesal: Procesos Especiales 49309
Optativa 5 créditos 1º cuatrimestre

Contenidos: Estudio de las distintas modalidades procesales. Recursos. Ejecución de sentencias.

Dpto: Derecho Privado
Profesor: Anasol Lezáun
Evaluación: Examen escrito

 
  Sociología Industrial y de la Empresa 49310
Optativa 5 créditos 1º cuatrimestre

Contenidos: La empresa como organización. Características sectoriales de las empresas. Modelos de organización empresarial. La estructura plana: los rolesw del directivo y del trabajador. La industria y los servicios en el sistema mundial. La industria y la actual estructura mundial en Navarra.

Dpto: Sociología
Profesor: Luis Sarriés
Evaluación: Examen escrito.

 
 

Técnicas avanzadas de investigación social en las Relaciones Laborales 49311
Optativa 5 créditos 1º cuatrimestre

Contenidos: Conocimiento y dominio de la metodología avanzada en las ciencias sociales y de sus técnicas de investigación. Programas informáticos de educación en ciencias sociales.

Dpto: Derecho Privado
Profesor: José Mª Perez Agote
Evaluación: trabajos prácticos

 
  Técnicas Psicológicas de Trabajo en Grupo 49312
Optativa 5 créditos 1º cuatrimestre

Contenidos: 1. Trabajo en equipo para la calidad y mejora de procesos: 1.1. Modelos de gestión de calidad total 2.1.Desarrollo de las habilidades de comunicación 2.2. La comunicación con otros equipos u organizaciones 3. Técnicas para la formación de equipos de trabajo: 3.1. Orientaciones para el proceso de formación de equipos 3.2. Técnicas para la formación de equipos 3.3. Técnicas para el trabajo en equipo 3. Pasos del proceso de formación para el trabajo en equipo.

Dpto: Trabajo social
Profesor: Begoña Urien
Evaluación: Examen escrito y trabajos prácticos del alumno

 
 
 
  Asignaturas de Libre Elección
 
  A continuación puedes obtener información sobre las caracteristicas y contenidos de las asignaturas de libre elección que se imparten desde las distintas escuelas y facultades.
Para mas información sobre las asignaturas a elegir en cada caso, por favor consultar a su Coordinador
 
 

Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales
Escuela Técnica Superior de Ingenieros Agrónomos
Escuela Técnica Superior de Ingenieros Industriales y de Telecomunicación
Facultad de Ciencias Humanas y Sociales
Escuela Universitaria de Estudios Sanitarios

   
 
 

 

Volver a página principal de ECTS

Subir

Página Principal
Conocer la Universidad | Organización académica |
Investigación
Servicios universitarios | Información de actualidad | Búsqueda | Internet

Indice del sitio | Ayuda | Contacto