Licenciado en Administración y Dirección de Empresas.

14301 Econometría
14302 Contabilidad Analítica II
14303 Organización y Administración de Empresas
14304 Sistema Fiscal de la Empresa
14305 Análisis Multivariante
14306 Economía de las Organizaciones
14401 Dirección Comercial

Econometría.    14301
Obligatoria    7 Créditos    1er Cuatrimestre.

Contenido: Introducción. El modelo lineal simple (MLS). El modelo lineal general (MLG). Transformaciones del MLG. Inferencia en el MLG. Heteroscedasticidad. Autocorrelación. Multicolinealidad. Modelo con variable dependiente cualitativa
Objetivos: El estudio de estructuras que permitan analizar las propiedades y características de una variable económica utilizando como causas explicativas otras variables económicas

Dpto.: Estadística e Investigación Operativa.
Profesor: José Antonio Moler. Ignacio García
Evaluación: Examen escrito y trabajo (voluntario).

Contabilidad Analítica II.    14302
Obligatoria    7 Créditos    Anual.

Contenido: Contabilidad de los costes a la contabilidad de gestión. El presupuesto. Nuevas tendencias en contabilidad de gestión. Aplicaciones sectoriales de la contabilidad de gestión.

Dpto.: Gestión de Empresas.
Profesores: Heliodoro Robleda
Evaluación: Examen escrito.

Contenido: Organización y teorías. Administración de empresas. Planificar. Organizar. Dirigir. Controlar. Cultura de la organización. Desarrollo de las organizaciones. Cambio en la organización

Dpto: Gestión de Empresas
Profesor: De Val Pardo, Isabel
Evaluación: Examen

Sistema Fiscal de la Empresa.    14304
Obligatoria    5 Créditos    1er Cuatrimestre.

Contenido: Introducción. IRPF. Impuesto sobre sociedades. Impuesto sobre el Patrimonio. Impuesto sobre Operaciones Societarias. IVA

Dpto.: Derecho Público.
Profesores: Miguel Álvarez. Daniel Mata
Evaluación: Examen escrito.

Análisis Multivariante.    14305
Obligatoria    5 Créditos    2º Cuatrimestre.

Contenido: Introducción al análisis multivariante. Análisis de la varianza. Análisis factorial. Análisis de componentes principales. Análisis factorial de correspondencias. Análisis discriminante. Análisis cluster y otras técnicas

Objetivos: Se trata de dar a conocer conceptos teóricos y aplicaciones prácticas de diversas técnicas estadísticas de tratamiento de datos multidimensionales, dando especial importancia a: aspectos que resuelve cada técnica, tipo de datos a utilizar e interpretación de resultados

Dpto.: Estadística e Investigación Operativa.
Profesores: Sagrario Gómez. Carmen García.
Evaluación: Examen escrito y examen con ordenador.

Economía de las Organizaciones.    14306
Obligatoria    5 Créditos    1er Cuatrimestre.

Contenido: Introducción a las organizaciones. Diseño de la Estructura organizativa. Las fronteras de la empresa

Dpto.: Gestión de Empresas.
Profesores: Teresa García.
Evaluación: Examen escrito.

Dirección Comercial.    14401
Obligatoria    7 Créditos    2º Cuatrimestre.

Contenido: Introducción. El análisis de las oportunidades de marketing y la selección de mercados. El diseño de estrategias de marketing. Los instrumentos del marketing
Objetivos: Introducir a los alumnos en los conceptos básicos de la disciplina, hacerles comprender el papel e importancia del marketing en la empresa y en la sociedad, enseñarles las distintas etapas del proceso de marketing en la empresa y los instrumentos comerciales con los que puede contar. El objetivo último es que el alumno obtenga un conocimiento profundo del marketing tal como se concibe en la actualidad, y se entrene en la planificación comercial y en la toma de decisiones comerciales.

Dpto.: Gestión de Empresas.
Profesores: Margarita Elorz. Olga Aguirre. Raquel Chocarro
Evaluación: Examen escrito y trabajo.

14412 Informática de Gestión
14415 Contabilidad y Auditoría
14416 Valoración de Empresas
14423 Prácticas de Administración y Dirección de Empresa
14425 Técnicas de Optimización
14426 Investigación Operativa
14430 Derecho Mercantil
14439 Organización y Recursos Humanos
14449 Comercio Internacional
14450 Crecimiento Económico
14453 Economía Industrial
14454 Economía del Sector Público I
14455 Economía del Sector Público II
14457 Economía Europea
14462 Microeconomía Avanzada (Pasarela)
14463 Microeconomía Avanzada (Pasarela)

Informática de Gestión.    14412
Optativa    5 Créditos    1er Cuatrimestre.

Contenido: Conceptos básicos. Estructura básica del ordenador. Software. Sistemas operativos. Lenguajes de programación. Redes locales. Topologías. Componentes. Internet. Servicios. Virus. Hoja de Cálculo. Funcionamiento básico. Funciones. Gráficos. Vínculos. Resolución de problemas, toma de decisiones. Bases de datos relacionales. Diseño de bases de datos

Dpto.: Matemática e Informática.
Profesores: Acosta, Jesús. Martínez, Juana Mª
Evaluación: Examen escrito.

Contabilidad y Auditoría.    14415
Optativa    5 Créditos    1er Cuatrimestre.

Contenido: El sector público y su contabilidad. La planificación contable en el sector público. Las operaciones contables: El presupuesto de gastos y de ingresos, Operaciones de inmovilizado no financiero, Operaciones financieras, Operaciones no presupuestarias. La información contable periódica

Objetivos: 1.- Conocer el marco conceptual de la contabilidad externa pública y la armonización con la contabilidad privada. 2.- Analizar las semejanzas y diferencias de la auditoría privada y pública en la verificación de la imagen fiel del patrimonio, situación financiera y resultados.

Dpto.: Gestión de Empresas.
Profesor: Javier Aurrecoechea.
Evaluación: Examen escrito.

Valoración de Empresas.    14416
Obligatoria    5 Créditos    2º Cuatrimestre.

Contenido: Primera parte: Conceptos de valor y precio, Las fuentes de información, negociación privada, metodología para el análisis de la empresa, cálculo de la rentabilidad de una inversión. Métodos de valoración. Fusiones y adquisiciones. El efecto sinergia
Objetivo: Introducir al alumno en el proceso de valoración de empresas, proyección de estados financieros en entornos dinámicos y aplicación de métodos de valoración de empresas de acuerdo con las circunstancias de la empresa, momento económico, mercado, entorno macroeconómico.

Dpto.: Gestión de Empresas.
Profesor: Cascante, Roberto
Evaluación: Trabajo.

Prácticas de Administración y Dirección de Empresas.    14423
Optativa    5 Créditos    Anual.

Contenido: Realización de un trabajo monográfico elegido por el alumno con el asesoramiento de un profesor. El trabajo se realiza bajo la supervisión de un tutor-profesor especialista en el tema elegido

Dpto.: Decanato de la Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales.
Profesor: Villanueva, Mikel.
Evaluación: Trabajo.

Técnicas de Optimización.    14425
Optativa    5 Créditos    1er Cuatrimestre.

Contenido: Programación lineal. Problemas de transporte. Programación entera. Programación lineal multiobjetivo. Introducción a la optimización no lineal

Objetivos: Presentar al alumno los modelos más comunes en la Investigación operativa. Cómo se resuelven y la forma de utilizarlos para representar problemas reales.

Dpto.: Estadística e Investigación Operativa.
Profesora: Mª Luisa Eraso.
Evaluación: Examen escrito.

Investigación Operativa.    14426
Optativa    5 Créditos    2º Cuatrimestre.

Contenido: Teoría de colas y su modelización. Teoría de inventarios. Teoría de grafos. Flujo de redes, programación y control de proyectos (métodos P.E.R.T y C.P.M). Simulación

Objetivos: Dar a conocer a los estudiantes el papel que la Investigación Operativa desempeña en Economía y Empresa. Utilizar las herramientas operativas para la modelización de problemas reales; y del mismo modo, se pretende enseñar a comprender los diferentes modelos de la Investigación Operativa

Dpto.: Estadística e Investigación Operativa.
Profesores: Javier Faulin.
Evaluación: Examen escrito o trabajo.

Derecho Mercantil.    14430
Optativa    7 Créditos    1er Cuatrimestre.

Contenido: Introducción. El empresario y su estatuto. El empresario social. La contratación mercantil. Instrumentos de crédito y de pago. El derecho concursal

Dpto.: Derecho Privado.
Profesor: Mª José Otazu. Ernesto Vitallé
Evaluación: Examen escrito.

Contenido: Conceptos generales. Los recursos humanos en la organización. Procesos básicos en la gestión de recursos humanos

Dpto: Gestión de Empresas
Profesor: Goñi, Salomé. Iribarren, Manuel
Evaluación: Examen Escrito

Comercio Internacional.    14449
Optativa    5 Créditos    2º Cuatrimestre.

Contenido: Teoría del Comercio Internacional: Se realiza una revisión de los principales modelos y teorías del comercio internacional (Mercantilismo, Ventaja Absoluta, Ventaja Comparativa, modelo de Heckser-Ohlin, teorías alternativas en competencia imperfecta). Política Comercial Internacional: Se describen los instrumentos comerciales más importantes, y también, se analizan algunos de los problemas actuales a los que se enfrenta la política comercial.

Objetivos: En la parte teórica, se pretende familiarizar al alumno con el modelo habitual del comercio internacional y las reflexiones desde la perspectiva de la economía del bienestar. En la parte correspondiente a la política comercial, el objetivo es presentar a los alumnos cuestiones realcionadas con la aplicación o supresión de instrumentos de protección comercial.

Dpto.: Economía.
Profesor: Antonio Gomez. Rafael Pérez de Albeniz
Evaluación: Examen escrito.

Crecimiento Económico.    14450
Optativa    5 Créditos    2º Cuatrimestre.

Contenido: Introducción. Modelos con tasa de ahorro exógena. Modelos neoclásicos de optimización. El modelo de Ramsey. Modelos de crecimiento endógeno. La evidencia empírica

Dpto.: Economía.
Profesor: Mikel Casares
Evaluación: Examen escrito.

Economía Industrial.    14453
Optativa    5 Créditos    2º Cuatrimestre.

Contenido: El objeto de estudio de la economía industrial. Asignaciones en condiciones de monopolio. Monopolio y sistemas de precios no lineales. Monopolio multiproducto. Mercados oligopolistas

Dpto.: Economía.
Profesores: Josemari Aizpurua.
Evaluación: Examen escrito.

Economía del Sector Público I.    14454
Optativa    5 Créditos    1er Cuatrimestre.

Contenido: La teoría de la hacienda pública. El sector público español. Aspectos normativos de la hacienda pública. La intervención pública para lograr la eficiencia. Teoría de los bienes públicos. Externalidades. Elección social. El comportamiento del sector público. Gasto público: equidad y eficiencia. Evaluación económica de proyectos públicos. El gasto público en el estado de bienestar I: gastos sociales. . El gasto público en el estado de bienestar II: prestaciones económicas

Dpto.: Economía.
Profesor: Juan Manuel Cabasés.Nuria Osés
Evaluación: Examen escrito.

Economía del Sector Público II.    14455
Optativa    5 Créditos    2º Cuatrimestre.

Contenido: Teoría de la imposición: 1.- Imposición y distribución de la renta. 2.- Incidencia impositiva. 3.- Imposición, eficiencia económica y equidad. 4.- Imposición e incentivos económicos. Sistema impositivo: 5.- Impuesto sobre la renta personal. 6.- Impuesto de sociedad. 7.- Imposición sobre la riqueza. 8.- Imposición sobre el consumo. Impuestos y decisiones: Planificación fiscal: 9.- Planificación fiscal personal y empresarial
Objetivos: 1.- Analizar de forma sistemática la teoría general de los impuestos y examinar los elementos básicos que integran la estructura de los principales impuestos en los actuales sistemas tributarios. 2.- Ofrecer al alumno un marco teórico que le sirva de "guía" para reflexionar sobre las políticas impositivas, las principales consecuencias de esta actividad económica del sector público y su relación con los objetivos sociales básicos.

Dpto.: Economía.
Profesor: Pedro Pascual.
Evaluación: Examen escrito.

Contenido: Aspectos generales de la Unión Europea. El funcionamiento de un mercado único europeo. Las intervenciones comunitarias. La dimensión macroeconómica de la Unión Europea.

Dpto: Economía
Profesor: Rapún, Manuel. Fernanco Lera
Evaluación: Examen

Contenido: Competencia imperfecta. Fallos de Mercado

Dpto: Economía
Profesor: San Miguel, Fernando
Evaluación: Examen

Microeconomía Avanzada (Pasarela) 14463
Pasarela 3 créditos 2º cuatrimestre

Contenido: Introducción a la Economía: hechos y primeros modelos. La demanda y la oferta agregadas y el crecimiento

Dpto: Economía
Profesor: Salabarría, Arantza
Evaluación: Examen y trabajos